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【来源：安徽省教育厅_职业教育】

为进一步提升中层干部履职尽责能力，2月22日下午，合肥铁路工程学校在西二阶召开2022年度中层干部考核会议。该校领导胡辉平、朱永国、张世军、周玉强、王冬梅出席会议，全体中层干部及全体教职工参加会议，会议由党委副书记朱永国主持。

朱永国解读了《学校中层干部考核工作方案》，他从考核方式、考核结果确定及运用等方面重点介绍了本次考核大会的程序和总体要求，希望测评人员能本着公平、公正、公开的原则，对全体中层干部客观赋分评价。

该校党委书记、校长胡辉平在动员讲话中指出，干部考核工作是学校工作的重要组成部分，是校党委选拔任用干部的重要参考，也是激励干部担当作为的重要手段。他希望大家严肃认真地行使好自己的民主权利，以高度负责的精神来评价干部；要全方位审视学校和干部的工作，站在全局的高度来评价干部；要唯事唯实、公平公正，用客观理性的态度来评价干部；要正确看待干部现在和过去的变化，科学评价成绩和过失，用发展的眼光来评价干部。

会前，学校在校园网发布了全体中层干部述职报告和工作简表。根据各中层干部的述职情况和日常履职情况，测评人员对照考核标准从德、能、勤、绩、廉等方面对中层干部公平公正地进行考评审议并现场填写测评表。

该校将以此次考核大会为契机，进一步激发干部职工积极作为的工作热情，大力营造出“比学赶超”的良好工作氛围，努力促进学校各项事业高质量发展。（特约通讯员：刘红）

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